[一天一地一广仔]:请问嘉宾，在科技创新的问题上你怎么看人才的流失和引进海外人才？  [11:04]

[王钦敏]:关于人才流失问题，从长远来看，这些人最后会回来，台湾60年代的时候也流失了不少人，但是70年代以后，他们就回来了一大批。中华民族有这样一个传统。 

对于人才引进问题，现在做的很多。人才引进问题关键还是在国内做平台，从国家层面的人才引进要和国内平台结合。最好是能够结合到我们的研究所、研究机关、高校，或者企业，特别是国企，这些能够吸收起来，能够沉淀下来，有一帮人支持他。引进这些人才，特别是高层次的人才，他的生存氛围和环境还要进一步完善。最关键的一个问题就是和国内的子女教育的接轨，所有在海外的人都有这个问题，因为他们在海外，海外的教育体系和我们中小学教育体系不接轨，他回来就有问题，所以都要等到四五十岁了才回来，等小孩子上大学了才回来。 

企业走出去也有一个子女教育问题。所以，在海外办一些和国内教育体系接轨的学校，我觉得应当提到议事日程上来，特别是在工业化国家，比较大的一些城市，办一些学校，不是孔子学院教外国人学中文的那种，是能够为华人去服务的，使他们没有后顾之忧，这个氛围可能对人才引进是一个非常大的东西。现在需要打造这方面，要落实到具体的做法上，不然他们回来都有很多顾虑。 

另外，我们去调研上海电气，它就在国外建立平台，在国外建立研发中心，把他们的研发中心买过来或合作，这是一个发展方式，就是互动。科技是没有国界的。所以，这些也是一个方向。 

在人才引进方面，我一直比较不是很同意的就是，在欧美学习的，一学到博士学位就马上引进。最好在外面要工作几年，一定要学习外面的研究和运行体系，在学校里面很多东西还是比较单薄的。这个需要注意。  [11:04]

[小雷人]:科技创新应该以国家主导还是企业主导？国家和企业应该怎能样分工，各自扮演怎样的角色？ [11:05]

[王钦敏]:科技创新是企业为主导，国家是引导，国家在政策、法规和国家的财政上面给予支持，但是引导性的，真正科技创新的主力应该是企业。科技创新的概念我前面说了，就是能够对生产力、生产关系能够产生新的关系。还是能够为企业服务，能够创新财富、能够创新产品。这个概念就决定了科技创新的主体是以企业为主导。国家在中长期自主创新规划里面已经是这样明确指定了。国家的主要角色就是给予支持、给予引导，给予一些政策的规范。  [11:05]

[发希丝]:请问嘉宾：当前高新技术盈利能力如何?一些再生资源企业盈利能力甚至超过高新技术？你怎么看？ [11:08]

[王钦敏]:总的来说，高新技术有一个特点就是高风险、高回报，所以，对一个企业来说，可能是风险，但是为另外一个企业来说是高盈利的。我们国家投融资体系里面有一个风险投资机制，不能一概而论，不能说高新技术都能盈利，就是高盈利、高风险。对于社会来说，很重要的就是评估体系很重要，国家怎么样建立一个第三方的投资评估体系帮助投融资实体健全整个体系的建设，还有风险基金的建设。关于有的再生资源的企业的盈利能够超过高新技术问题，再生资源的企业本身就是高新技术中的一种，高技术、新技术支撑它，用发改委的语言来说就是高技术。所以，它本身就是其中的一个组成部分。再生能源实际上有的是非常盈利的，我们致公党员陈光标的企业就是再生资源的企业，新兴产业做好了就很厉害。  [11:08]